For udenlandske læger, der ønsker at bosætte sig i Frankrig, er det vigtigt at forstå organisationen af arbejdstiden og feriesystemet. Disse elementer afgør ikke kun livskvaliteten, men også balancen mellem privatliv og professionelt liv.
Arbejdstiden på franske hospitaler
I Frankrig er den lovlige arbejdstid 35 timer om ugen. Dog er organisationen for hospitalslæger særegen og kan inkludere:
- Vagter og tilkaldevagter om natten eller i weekenden.
- Overarbejde, betalt eller kompenseret i form af fritid.
- En fleksibel arbejdsplan afhængig af afdelingens behov og specialet.
Reglerne sigter mod at forene kontinuitet i plejen og beskyttelse af lægernes sundhed.
Årlige ferier
Som enhver anden lønmodtager i Frankrig har hospitalslæger ret til 5 ugers betalt ferie om året. Hertil kommer:
- Helligdage (gennemsnitligt 11 om året).
- RTT (reduktion af arbejdstid) for at kompensere for timer ud over de 35 timer.
- Specifikke ferier: barsel, fædreorlov, uddannelse, osv.
Balance mellem arbejdsliv og privatliv
En af fordelene ved det franske system er viljen til at bevare balancen for lægerne. Ferierne er garanteret ved lov, og hospitalerne implementerer arbejdsplaner for at sikre både kontinuitet i plejen og hvile for de medicinske teams.
Forbered din etablering i Frankrig
For at planlægge sit professionelle og personlige projekt anbefales det at indhente viden forud om:
- Lønsimulatorer for at forudse sin indkomst.
- Boligråd for at lette sin etablering.
- Medicinske fransk-kurser for bedre sproglig integration.
Kontakt os
- 📧 Skriv til os: nicetomeetyou@euromotion.care
- 🔗 Følg os på LinkedIn
- 📸 Oplev vores nyheder på Instagram
- 💼 Se alle vores tilgængelige tilbud
